Na potrzeby naszej witryny używamy plików cookie w celu personalizacji treści i reklam, analizowania ruchu na stronie oraz udostępniania funkcji mediów społecznościowych.Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.Sprawdź też: politykę cookies i politykę prywatności.

Akceptuję
ArsLege - testy z prawa
Jesteś tutaj:Strona główna Akty prawne Ustawa o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa Rozdział 8. Zasady ustalania podstawy wymiaru zasiłków przysługujących ubezpieczonym będącym pracownikami Art. 40. Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego w razie zmiany wymiaru czasu pracy
LexLege Pełny system informacji prawnej LexLege SPRAWDŹ

Art. 40. Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego w razie zmiany wymiaru czasu pracy

Dz.U.2026.0.854 t.j. - Ustawa z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa
W razie zmiany umowy o pracę lub innego aktu, na podstawie którego powstał stosunek pracy, polegającej na zmianie wymiaru czasu pracy, podstawę wymiaru zasiłku chorobowego stanowi wynagrodzenie ustalone dla nowego wymiaru czasu pracy, jeżeli zmiana ta nastąpiła w miesiącu, w którym powstała niezdolność do pracy, lub w miesiącach, o których mowa w art. 36 zasady ustalania podstawy wymiaru zasiłku chorobowego.
Porównania: 1
Zobacz poprzedni artykuł  |  Zobacz następny artykuł
Zobacz cały akt prawny

LexLege - Baza aktów prawnych

LexLege na 24 godziny
1-dniowy dostęp do bazy aktów prawnych i interpretacji podatkowych
Cena: 20,00 zł
Kup dostęp
LexLege na 1 miesiąc
31-dniowy dostęp do bazy aktów prawnych i interpretacji podatkowych
Cena: 49,00 zł
Kup dostęp
LexLege na 12 miesięcy
365-dniowy dostęp do bazy aktów prawnych i interpretacji podatkowych
Cena: 279,00 zł
Kup dostęp
TESTUJ TERAZ